실행 계획	추진 정책	주요 추진 실적
1. 선도연구기관(Flagship Institutes) 육성	1.1. 한림과학원 재구성 및 ‘RnD 기획단’ 운영	◦ <한림지성> 5호, <한림패스파인더> 3호 발간 ◦ 한림과학원 <책읽는춘천> 독회 개최(3회) ◦ 한림과학원 개념소통번역시리즈 출간 ◦ 2023 <한림대학교 도헌학술원 연차보고서> 발간 ◦ 2024 도헌포럼, 시민지성 한림연단 개최
	1.2. 의료․바이오융합연구원 구성 및 ‘RnD 기획단’ 운영	◦ 의료·바이오융합연구원 산하 ‘정밀의료회’ 신설 ◦ 공동연구장비 신규 구매(3종) ◦ 공동연구장비 운용인력 충원(2명)
	1.3. AI융합연구원 구성 및 ‘RnD 기획단’ 운영	◦ AI에듀테크 고등교육 전문가 세미나 실시 ◦ AI에듀테크 규정 신설 및 조직 확충(연구교수 3명, 직원 2명 신규 채용) ◦ [Digital Writing Technology in Higher Education] 번역본 출간 ◦ 데모데이 발표 자료 및 PoC 제작·시연 입찰공고
2. 한림대의료원-한림대 협력 강화	2.1. 대학 및 의료원 간 융합․협력 연구 플랫폼 구축	◦ “추진 실적 없음”
	2.2. 열린 산학협력 및 대학-의료원 기술 패키징을 통한 창업 촉진	◦ 의료원 보유기술 사업화 추진(2건) ◦ 대학 보유기술 사업화 추진(2건)
	2.3. 의료원 맞춤형 인재 양성	◦ 의료 인공지능 융합인재 양성사업단 Winter School 개최(학생 11명 참여) 및 단기 해외 연수 프로그램 실시(교원 7명, 학생 13명) ◦ 기업체(의료, AI 관련 기업 실무자 초정)초청 강연 실시 ◦ 의료 인공지능 융합인재 양성사업단 성과교류회 실시
3. 학생 역량 향상	3.1. 융합 및 자기주도적 학습	◦ 나노디그리 홍보 인쇄물 및 자기설계웅합전공 가이드북 제작 ◦ 나노디그리 1년 운영과정 자체평가 실시(2개 과정) ◦ 나노디그리 및 자기설계융합전공 현황(2024-1학기 기준) - 나노디그리: 15개 과정 운영, 44명 이수 완료 - 자기설계융합전공: 6개 전공 운영, 20명 이수 중 ◦ 지역사회 문제해결 PBL 교과목 개발(2개 신설)
	3.2. 학생 역량 통합관리시스템	◦ 교육 실행 주체 의견 수렴 및 개선방안 도출 ◦ 2024 한림 핵심역량진단검사 시행 ◦ 2024 총동문회 정기총회 개최 및 신임 회장 선출
	3.3. 학생진로설계 맞춤지원	◦ 오디세이 취업역량 강화 프로그램 운영(6회 실시, 807명 참석)
4. 열린 교양 교육: 새로운 시대가 요구하는 교양 교육	4.1. 교양 교육 개편	◦ 진로탐색 및 교양교육 고도화를 위한 예비대학생 교육과정 개설(3개 교과목) ◦ 「AI 결합 교양 교과목 개발 연구회」 결과 보고
	4.2. 온라인 열린 명사 특강 교과목 신설	◦ 온라인 열린 명사 특강 개설(2024-1학기 5개 강좌, 178명 수강)
	4.3. 신입생 프로젝트 교과목 신설	◦ 신입생 프로젝트 교과목 운영(2024-1학기 4개 강좌, 87명 수강)
	4.4. 개인 맞춤형 AI 교육 도입	◦ 개인 맞춤형 AI 교육 도입(2024-1학기 54개 강좌, 1,932명 수강)
5. 입학 자원의 다양화: 누구에게나 열린 대학 교육	5.1. 열린 학위과정	◦ 사회취약계층 입학기회 확대를 통해 2024학년도 17명 최종 등록 ◦ 외국인(재외국민 포함)의 입학기회를 확대를 통해 2024학년도 의예과 1명 최종 등록 ◦ 반도체·디스플레이스쿨 증원(51명→65명)
	5.2. 계약학과 운영	◦ 계약학과 도입 검토
	5.3. 입학자원 확대 및 산업체 근로자 학위과정 활성화	◦ 고교학점제 고교 지원 및 사업성과 공유 워크숍 실시(65명 참석) ◦ 찾아가는 Hallym 전공 class 운영(학생 40명 참여) ◦ 고교 교사 대입 및 고교학점제 지도 역량 강화 직무연수 실시(강원지역 교사 121명 참여)
	5.4. 대학원 온라인 학위과정 운영	◦ 창의미래융합대학원 2024-전기 신입생 모집 완료(7명) ◦ 창의미래융합대학원 강의 콘텐츠 제작(5과목) - 디지털마케팅학과: 3과목, 디자인·디지털인문예술학 2과목
6. 지역 밀착 열린 대학: 시민과 함께 하는 지역사회 혁신 플랫폼	6.1. 평생교육원을 ‘커뮤니티대학’으로 확대 개편	◦ 사회수요 맞춤형 영상콘텐츠 개발(액티브 에이징 아카데미 6건, 창업교육혁신 3건) ◦ 원격평생교육기관 신고(등록) 준비 ◦ 한림원격커뮤니티교육원(가칭) 실행위원회 구성(8인)
	6.2. 다양한 지역 협력 프로그램	◦ 마이크로캠퍼스(M-Campus@화천) 개소 ◦ AI·SF영화 상영회 개최 ◦ 커뮤티니돌봄센터 프로그램 수탁 운영 ◦ 춘천시 대학협력사업 봄내아카데미 사업 신청(드론 이론 및 조정 외 2개 과정)
	6.3. 매력적인 캠퍼스 조성	◦ “추진 실적 없음”
7. 지식 유통의 중심: 창의․협업 Complex	7.1. 지식 정보 유통을 위한 미래형 공간 구성	◦ 일반열람실 환경 개선을 위한 공간 구성 및 계획안 수정
	7.2. 미래디자인랩 오픈	◦ 전자정보박람회 개최(7개 업체, 520명 참여)
	7.3. 한림 지식 플랫폼 개방	◦ AI 챗봇 서비스 운영(이용자수/이용건수: 6,103명/48,185건) ◦ 지역주민 및 협약기관 도서관 회원증 신규발급(116명) ◦ Open Access 확산을 위해 국내 저널/DB 플랫폼 78종 관리
8. 열린 산학협력: Startup이 꽃피는 대학	8.1. 산학연계 창업교육 활성화 및 창업 생태계 확산	◦ 창업동아리 경진대회 운영 및 시제품 전시(17팀 참가) ◦ 학생 접근성 향상을 위해 창업 행정부서 CLC 이전 및 학생 전용 신규 창업 공간 마련 ◦ 교내 학생 창업자 발굴 및 창업 활동 촉진(신규 학생 창업자 발굴 1명) ◦ 창업지원센터 창업 전문가 추가 위촉(3명) ◦ 외부기관과 연계협업 체계 확대(Station C춘천 구축, 춘천시 창업 혁신협의회, 춘천벤처클럽 등)
	8.2. 한림기술지주주식회사를 통한 사업화 지원 및 수익 창출	◦ 한림 DHD 1호 1개 포트폴리오 신규 투자(누적 10개)
9. 글로벌 진출: 세계로 뻗어나가는 인재 양성	9.1. 글로벌 교류 기관 확대	◦ 글로벌교류 협약 신규 및 연장 체결(6개국 6개교) ◦ 미국 Montana State University 관계자 본교 내방
	9.2. 글로벌 취업 및 창업 확대	◦ 2024-하계 글로벌 취업 해외 파견 단기 프로그램 개발 및 학생 선발 ◦ 외국인 유학생 취업 지원 프로그램 운영(도내 기업 탐방, 취업 교육 실시) ◦ 해외파견 글로벌 취업 프로그램 개발(3개국, 3개교)
	9.3. 외국인 학생 유치 다양화	◦ 학부생 유치를 위해 중국 고등학교 신규 협약(9개교) 및 현지 기관 방문(6곳) ◦ 2024-2학기 외국인 신입학 모집 자료 제작(국/영/중문)
	9.4. 글로벌 봉사 확대	◦ 2023 PAS(태평양아시아협회) 외부협력 해외봉사(1명) ◦ 2023 대학사회봉사협의회 외부협력 해외봉사(1명)
10. 품격 있는 대학 문화	10.1. ‘수평적 거버넌스’ 구축	◦ 신입직원 역량강화 교육 실시(12명) ◦ 산학협력단 직원평가를 통해 기간제 직원 정규직 전환(2명)
	10.2. 고충·애로 해결 조직 활성화	◦ 한림신문고 및 고충처리위원회 상시 운영 ◦ 2024년 1분기 대학 및 산학협력단 노사협의회 실시
	10.3. 학생, 교수, 직원 동아리 지원 활성화	◦ 2024-1학기 학생 동아리 fair 개최 ◦ 직원 우수 동호회 지원금 지급(7개)
	10.4. 감사운동 전개	◦ 2024-1학기 한림감사운영 멘토링 실시(150명 참여)